qualifizierte Bewerbungen im Bewerbungsprozess
Antwortzeit auf anfragen
Wiederbuchungsrate
Sterne im Bewertungsdurchschnitt
Jede Interaktion prägt die Erfahrung: Bewerbung, Buchung, Bewertung.
Mit People-Centric Design gestalte ich Kandidaten-, Gäste- und Host-Erlebnisse so,
dass sie Zufriedenheit, Sichtbarkeit und Wachstum sichern.
Beispielwerte aus Projekten und Branchen-Benchmarks.
Mein Ziel ist es, Erlebnisse so zu gestalten, dass sie überzeugen, Vertrauen schaffen und nachhaltige Bindungen aufbauen.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, messbare People-Centric Experiences zu schaffen und zu verbessern.
